【工作内容】
1、按要求参加公司组织的培训,会议或其他活动;
2、运营实习,全面了解公司业务;
3、协调与其他部门的合作,能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议;
4、参与公司各项业务工作安排,根据自身能力和实际情况完成相应工作;
5、持续职业发展与领导力培训,以成为公司运营团队的主要骨干和管理人员为目标。
【任职要求】
1、愿意从基层做起,愿意跟公司一起成长;
2、团队意识强,有集体荣誉感;
3、善于沟通,懂得换位思考,具有良好的学习及沟通能力;
我们不担心你经验少,因为我们有专业的人才培养方案,给你透明的晋升通道,让你知道你自己要奋斗的目标!
我们为您提供:
1、优越的薪酬和丰富的福利
薪酬:无责任底薪 + 个人提成
福利:带薪专业培训 + 舒适的办公环境 + 全套保险(五险+补充医疗保险)+ 带薪法定节假日 + 员工生日会 + 重大节日员工礼 + 团队活动等
2、快速的公平晋升的平台
储备干部 — 业务员 — 业务经理/市场总监助理 — 市场副总监 — 市场总监 — 区域代理
3、强大的资源后盾
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